看護師を目指すあなたへ！

看護師の多くが勤める大きな病院は、24時間365日患者さんの命を守りながら 動いています。そこで勤める看護師も24時間患者さんの看護をしなければなり ません。そのために必要な制度が｢当直｣です。 当直の場合、勤務時間は夕方から翌朝までとなります。例えば16：00から8： 30までの勤務で、当直はだいたい16時間勤務となります。 長時間勤務ですが途中で仮眠を取ることが許されています。それでもハードで すね。国の指針としては月に8回まで、というようになっていますが、病院に よってはこの回数を上回るところもあります。 当直の他の勤務形態として、日勤（例えば8：30から18：00）、日勤ロング（ 例えば8：30から19時まで）などがあり、他にも病院ごとに設定されています。 通常、当直の場合、その前後に日勤、当直が入ることはなく、当直明けは休み となります。でもこの休みは｢休養｣の意味合いが強いですね。 当直は通常の給与のほかに手当てが付きます。当直手当はだいたい2000円から 6000円くらいのようです。肉体的にも精神的にも負担の大きい当直ですからこ うした手当てがみあうのかどうかは微妙ですね。 当直という制度を用いないで「準夜勤」｢深夜勤｣と当直を2分するシフトもあ ります。普通準夜勤が16：30から0：00まで、深夜勤が、0：00から8：30とな ります。これは当直ではなく、勤務時間では8時間ですので長時間労働ではあ りません。しかし、勤務に不都合がなければ深夜勤は仮眠が取れます。 と言っても深夜勤はつらい仕事です。特に夜中に12時から仕事を始めるという のが身体的にたいへんきついようです。事前に睡眠をとる、食事を軽くする、 ドリンク剤を飲んで乗りきるなど、いろいろとみなさんが工夫をしているよう です。 ちなみに深夜勤も国の方針で月8回まで、という指導があります。 看護師は普通の仕事に比べ給与がいい人気の仕事ですが、こうした辛い面も確 かにあります。就職や転職の際にはこうしたところにも注意して考えましょう。